References
Companies of references who have trusted us
For over twenty years, numerous companies, both small and large, have trusted us to organize their team buildings, corporate events, or coaching sessions. Discover their testimonials below and feel free to share yours!
GSK
I wish to thank you for for the quality of the activities and the excellent organisation of this event. I appreciated that you have integrated all our requests regarding the timing as well as the content of the activities. It was a beautiful challenge !
ORES
It was amazing ! Our people were unanimously happy with this event.
Euroclear
Everything went very well and our people were happy!!! We spent a great day today !
Axa à popos de "Lost" et de "The Cube"
Bonjour Patricia, Je voulais vous remercier pour l’encadrement lors de notre teambuilding. Tout s’est super bien déroulé et nos collaborateurs étaient vraiment ravis.
Spa-Balmoral à propos de "The Conquest"
Dans le cadre d'un "thank you week-end" pour ses meilleurs clients, l'hôtel Spa-Balmoral a proposé l'activité Conquest, une version détonante du célèbre jeu Monopoly à l'échelle mondiale, proposée et orchestrée par Annapurna Consult. Et le moins que l'on puisse dire, c'est que les participants, bien qu'hésitants, en sont ressortis totalement... conquis ! Comme nous l'explique Jan Kleingeld, Relationship Manager de l'hôtel Spa-Balmoral.
« Les participants, répartis en trois équipes tous âges confondus se sont retrouvés plongés comme dans un spectacle télé. Inspiré du Monopoly, "Conquest" se joue avec des dés géants et l'objectif consiste ici aussi à acheter un maximum de terrains et à les faire prospérer (des usines ou bureaux dans la version pour les sociétés). Outre la traditionnelle prison, les participants doivent également se plier à de nombreuses activités lorsqu'ils tombent sur les cases "lucky" ou "unlucky" (limbo, karaoké, mimes, etc.). Le tout dans une ambiance musicale survoltée et communicative, boostée par de véritables comédiens quadrilingues. »
Réactions positives
« Bien qu'hésitants, les participants se sont rapidement pris au jeu et ont découvert comment celui-ci permet de faciliter les échanges (via les achats et échanges de propriétés, notamment). Par ailleurs, il était agréable de voir ces responsables de grandes sociétés profiter pleinement de l'activité proposée, vu qu'ils ne devaient aucunement se soucier de la gestion d'un groupe, comme c'est généralement le cas lorsqu'ils profitent de notre hôtel. Ce qui nous a valu beaucoup de réactions positives » conclut Jan Kleingeld.
bpost à propos de "The Cube"
D'excellentes idées,
Cette activité se déroule dans les caves d'un centre de séminaire luxueux, à savoir le Dolce La Hulpe et ses nombreuses facilités pour séminaires – sans oublier la possibilité d'également participer sur place, mais cette fois en extérieur dans le magnifique environnement de verdure de l'hôtel, à LOST, une autre activité de team building signée Annapurna Consult.
Cette activité met en avant d'excellentes idées au niveau des épreuves, supportée par l'enthousiasme de son équipe du jeu. Il faut ici souligner le rôle des acteurs confirmés qui créent une ambiance particulière et assurent la crédibilité, mais aussi le fun de l'activité. Les événements avec de l'acting constituent vraiment la spécialité de cette société. Et surtout un ensemble.
Toutes les activités que cette société organise sont destinées à créer un maximum de synergies au sein des équipes, en cas par exemple d'arrivées de nouveaux collaborateurs, mais aussi pour recentrer l'équipe sur les valeurs de la société ou pour les faire évoluer vers de nouvelles. Les possibilités de networking revêtent elles aussi une importance primordiale. Cela forme en fait un tout: le support de base que constitue l'activité doit être intéressant, mais tout ce qui l'enveloppe a beaucoup d'importance pour que ça fonctionne.